Teamleiter IT Sicherheit (mwd)

QUELLE: HEADHUNTER
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Teamleiter IT Sicherheit (mwd)

Weiterentwicklung eines Teams von IT-Security Spezialisten mit dem Fokus Penetration Testing

Standort: Berlin

Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten

Ihre Aufgaben

  • Als Teamleiter IT Sicherheit führen Sie bei einem führenden Anbieter von IT-Security-Lösungen ein Team von ca. 10 IT-Sicherheitsexperten, welche die Sicherheit von Applikationen bei Kunden prüfen und dafür vor allem Penetrationstests und Code Reviews durchführen
  • Sie entwickeln das Team weiter, bauen es aus und coachen die Mitarbeiter
  • Sie bringen sich zu 50% in die Projektarbeit mit ein, indem Sie als Berater in Informationssicherheitsprojekten agieren oder Projekte in diesem Umfeld leiten
  • Sie unterstützen den Vertrieb bei der Akquise neuer Projekte und präsentieren Ihr Expertenwissen auf IT-Security Veranstaltungen / Events / Messen

Ihr Profil

  • (Fach)Hochschulstudium einer geeigneten Fachrichtung
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der IT Sicherheit, idealerweise im Bereich der Applikationssicherheit
  • Davon mindestens 2 Jahre in fachlicher und disziplinarischer Führungsverantwortung
  • Reisebereitschaft (max 50%)
  • Gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Klient ist ein erfolgreiches Beratungsunternehmen im Bereich der Informationssicherheit. Zu seinen Kunden gehören führende Unternehmen unterschiedlichster Branchen. Er genießt eine große Reputation und sieht sich als Vorreiter in seiner Disziplin. Das Unternehmen sucht Mitarbeiter, die zur Cyber Security Branche passen und sich mit viel Spaß und Interesse den speziellen Security-Aufgaben widmen.

Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich gleich jetzt!

Ihren Wunsch nach Diskretion erfüllen wir mit äußerster Sorgfalt. Ihre Daten werden von uns niemals ohne Ihre explizite Zustimmung für jeden Einzelfall weitergeleitet.

Vesterling
Vesterling ist seit mehr als 20 Jahren einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Technologie. Schwerpunkte der Tätigkeit sind das Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene, die Durchführung von offenen und für Firmen maßgeschneiderten Trainings, Career Services sowie das Outplacement. Unsere Consultants, selbst erfahrene Informatiker und Ingenieure, beraten Sie in allen Fragen zum Thema Karriere und sind Ihnen bei der Auswahl geeigneter Positionen behilflich.

Die Experteer Gehaltsbenchmark zeigt den von Experteer geschätzten Marktwert für die jeweilige Position. Es handelt sich explizit nicht um die Angabe des Recruiters, sondern um eine Schätzung, die ausschließlich auf Marktdaten basiert.

Für die Schätzung von Experteer wurden sowohl interne Daten analysiert als auch verschiedenste externe Informationen berücksichtigt. Die Experteer Gehaltsbenchmark kann bei jedem Unternehmen um bis zu 15% über- bzw. unterschritten werden, in Einzelfällen sind auch höhere Abweichungen möglich.

Die Recruiter Benchmark stellt einen Orientierungswert dar. Das tatsächlich zu erzielende Gehalt hängt u.a. von Faktoren wie einschlägiger Berufserfahrung und Expertisen des Kandidaten ab.