Category Manager Autozubehör / Camping (m/w/d)
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Gütermann Consulting GmbH, Großraum Karlsruhe
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Gehalt vertraulich
Gewünschte Expertisen
Sourcing von Neuheiten / Verbesserung bestehender Produkte
Konzepterstellung
Kreation von POS-Konzepten und verkaufsfördernden Maßnahmen
Durchführung von Wettbewerbsanalysen / Marktbeobachtung
Ausschreibung der verantworteten Teilsortimente / Einkaufsoptimierung
Führen von Lieferantengesprächen (Konditionen, Preise, Warengruppenanalyse)
Globales Lieferantensourcing
Koordination der Verpackungsgestaltung
Organisation und Durchführung von internen und externen Produktschulungen
Besuchen von Fachmessen im In- und Ausland
Bearbeitung von Kundenproduktreklamationen und ggf. Qualitätsmanagements bei Zertifizierung
Ihr Profil:
Erfolgreicher Abschluss einer betriebswirtschaftlichen Ausbildung
Mindestens 3 Jahre Berufspraxis bei einem Hersteller von qualitativ hochwertigen Gebrauchsgütern
Guter Prozess- und Methodenkompetenz im Portfoliomanagement
Produktbezug zu komplexen technischen Marken-Produkten mit Zielgruppe Endverbraucher
Sicher im bereichsübergreifenden Projekt-Management mit internen und externen Schnittstellen
Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift
Reisebereitschaft
Sicherer Umgang mit der betriebswirtschaftlichen Zahlenwelt über MS-Office-Produkte, SAP, MS Project
Ihr Profil:
Unser Angebot
Unser Kunde bietet Ihnen Rahmenbedingungen, die sowohl hinsichtlich der Funktionsinhalte als auch der weiteren beruflichen Entwicklung Ihren hohen Erwartungen entsprechen werden.
Bewerben Sie sich für diese Stelle
Wenn Sie an dieser Position interessiert sind, melden Sie sich über unseren geschützten Bereich für Kandidaten oder per Online-Bewerbungsformular an. Bei Fragen stehen wir Ihnen sehr gerne telefonisch zur Verfügung. Bewerbungen, die nicht dem Profil entsprechen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Die Experteer Gehaltsbenchmark zeigt den von Experteer geschätzten Marktwert für die jeweilige Position. Es handelt sich explizit nicht um die Angabe des Recruiters, sondern um eine Schätzung, die ausschließlich auf Marktdaten basiert.
Für die Schätzung von Experteer wurden sowohl interne Daten analysiert als auch verschiedenste externe Informationen berücksichtigt. Die Experteer Gehaltsbenchmark kann bei jedem Unternehmen um bis zu 15% über- bzw. unterschritten werden, in Einzelfällen sind auch höhere Abweichungen möglich.
Die Recruiter Benchmark stellt einen Orientierungswert dar. Das tatsächlich zu erzielende Gehalt hängt u.a. von Faktoren wie einschlägiger Berufserfahrung und Expertisen des Kandidaten ab.