Geprüftes Mitglied seit 04/2012
Markus Lorch
Gründer, Inhaber und Personalberater / Headhunter bei Expertalis GmbH
Mandate nach Gehalt:
Um die Gehälterverteilung des Headhunters zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich.
Um die Gehälterverteilung des Headhunters zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich.
Expertalis GmbH
Personaldienstleister
expertalis
Headhunting aus Leidenschaft!
Es gibt Faktoren, die für den Unternehmenserfolg entscheidend sind. Die Besetzung wichtiger Positionen mit qualifizierten, innovativen und zum Unternehmen passenden Spezialisten und Führungskräften ist einer davon.
Doch in Zeiten von demografischem Wandel, Globalisierung, Digitalisierung und New Work wird es gerade für mittelständische Unternehmen...
Alles anzeigen
expertalis
Headhunting aus Leidenschaft!
Es gibt Faktoren, die für den Unternehmenserfolg entscheidend sind. Die Besetzung wichtiger Positionen mit qualifizierten, innovativen und zum Unternehmen passenden Spezialisten und Führungskräften ist einer davon.
Doch in Zeiten von demografischem Wandel, Globalisierung, Digitalisierung und New Work wird es gerade für mittelständische Unternehmen zunehmend schwieriger, die Persönlichkeiten zu finden, die das Unternehmen erfolgreich nach vorne bringen. Um im sogenannten verdeckten Stellenmarkt erfolgreich die passenden Kandidaten zu identifizieren, sind persönliche Kontakte, Fingerspitzengefühl und Erfahrung ebenso wichtig wie Diskretion und eine Ansprache auf Augenhöhe.
Als erfahrene Executive-Search-Experten helfen wir Ihnen dabei, Ihre Top-Positionen mit den Führungspersönlichkeiten zu besetzen, die fachlich und menschlich zu Ihnen passen und damit langfristig zur Weiterentwicklung Ihres Unternehmens beitragen.
Weniger anzeigen
Über Markus Lorch
Markus Lorch ist Ihr kompetenter Ansprechpartner in allen Fragen rund um das Thema Executive Search. Die Suche nach hochkarätigen Köpfen für Fach- und Führungsbereiche war schon immer die Domäne des Diplom-Verwaltungswissenschaftlers.
Sei es als Personalberater bei der Contaplus AG in der Schweiz, bei der Personalberatungsfirma Conciliat GmbH oder seit 2012 als Geschäftsführer der expertalis GmbH, bei der er gemeinsam mit seinem Geschäftspartner Dr. Philip Wenger für frischen Wind in der Personalbranche sorgt. Der gute Headhunter führt zusammen, ohne zu manipulieren, davon ist der erfahrene und exzellent vernetzte Personalprofi überzeugt.
Ich bin täglich in direkter Interaktion mit meinen Kunden und mit den Kandidaten. Und das tatsächlich auch mit dem Hörer am Ohr. Schneller und effizienter lassen sich die Hürden einer Stellenbesetzung nicht nehmen.
Auch wenn Markus Lorch als Vicepresident der Future Manager Alliance häufig international unterwegs ist, selbst im Winter mit dem Fahrrad ins Büro fährt und bei der Arbeit ganz nach dem schwäbischen Erfolgsrezept „Net schwätza, schaffa!“ agiert – privat lässt es der leidenschaftliche Familienvater gerne eher ruhig angehen. Zum Beispiel beim Essen in einem ausgesuchten Restaurant, beim Spaziergang mit seinem Dackel Leo, im Lions Club, auf dem Tennisplatz oder ganz einfach beim Entspannen auf der Couch.
Top Branchen
1. Beratung
(66%)
(66% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
2. Maschinen- und Anlagenbau
(13%)
(13% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
3. Automobil- und Fahrzeugbau
(10%)
(10% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
4. Logistik
(5%)
(5% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
5. Elektrotechnik und Mechanik
(1%)
(1% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
1. Beratung
(38%)
(38% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
2. Maschinen- und Anlagenbau
(23%)
(23% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
3. Elektrotechnik und Mechanik
(17%)
(17% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
4. Handel gesamt
(3%)
(3% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
5. Verarbeitende Industrie
(2%)
(2% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
Branchen
Eingeloggte Mitglieder sehen hier die übereinstimmenden Branchen
114 weitere Branchen:
Tiefbau, auch Ingenieurbüros
Wirtschaftsprüfung
Elektrische/elektronische Komponenten
Elektronik
Elektrische Mess-, Prüf- und Regeltechnik
Papier- und Druckgewerbe
Eisen- und NE-Metallerzeugung
Steuerberatung
Apparatebau
Anlagen- und Apparatebau
Alles anzeigen
Tiefbau, auch Ingenieurbüros
Wirtschaftsprüfung
Elektrische/elektronische Komponenten
Elektronik
Elektrische Mess-, Prüf- und Regeltechnik
Papier- und Druckgewerbe
Eisen- und NE-Metallerzeugung
Steuerberatung
Apparatebau
Anlagen- und Apparatebau
Informationstechnologie
Antriebstechnik ohne Fahrzeuge
Handel gesamt
Wissenschaftliche Forschung
Verarbeitende Industrie
Maschinen- und Anlagenbau
Telekommunikation
Automobil- und Fahrzeugbau
Internet
Finanzdienstleistung
medizintechnische Geräte
Versicherungen
Be- und Verarbeitungsmaschinen
Metallbe- und verarbeitungsmaschinen
Kraftfahrzeugzulieferer
Sonstige Elektro-, Blech- und Metallwaren
Mess- und Regelungstechnik
Sonstiger Anlagenbau
Elektrotechnik und Mechanik
Großmaschinenbau
Sonstiger Fachhandel
Kosmetik
Verkehr
Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung
Medizin und Gesundheit
Zulieferer
Elektrische Energietechnik
Dermatologie und Venerologie
Laboratoriumsmedizin
Sonstiger Maschinenbau
Food
Hochbau, auch Ingenieurbüros
Bildung
Nahrungsmittel, Food
Softwareunternehmen
Verpackungsmaschinen
Draht- und Funknachrichtentechnik
Isolierte Drähte, Leitungen, Kabel
Pharmazeutische Industrie
Maschinenbau
Holdinggesellschaften
Kraftfahrzeugbau
Transport- und Lagerlogistik
Beratung
Elektrische Antriebs- und Steuerungstechnik
Automatisierungstechnik
Unternehmensberatung
Rechtsberatung
Tourismus
Frische Produkte
Gesundheit, Soziales (auch privat)
Herstellung Konsumgüter
Nonfood
Personalberatung
Fahrzeughandel
Kunststoffe
Feinmechanik und Optik
Energiewirtschaft, Wasserversorgung, Utilities
Hardware
DIY - Heimwerkerbedarf
Allgemeine Energiewirtschaft
Banken
Baugewerbe und Immobilien
Gebäudetechnik, Ausbau- und Bauhilfsgewerbe
Kunststoff- und Gummiverarbeitung
Sanitär, Heizung
Pathologie, Neuropathologie
Life Science
Finanzberatung
sonstige Behälter
Frische Produkte
Chemische Industrie u. Mineralölverarbeitung
Baugewerbe
Logistik
IT Beratung
Holzschliff, Papier, Pappe
Ingenieurwissenschaften
Chemikalien
Rechtschutzversicherung
Elektrogeräte
Abfallbeseitigung
Herstellung von Kunststoffwaren
Möbel
Altenheime, nicht med. Personal
Verkehr, Tourismus
Hebezeuge, Fördertechnik
Stahlbau
Schienenfahrzeuge
F & E Dienstleister für Automobilhersteller
forschende pharmazeutische Industrie
Rohstoffgewinnung und -verarbeitung
Blechwaren, Blechkonstruktionen
Proteine und andere Moleküle
Biotechnologie
Geräte zur Elektrizitätsverteilung
Medizintechnik
Turbinenbau, Elektrizitätserzeugung
Executive Search
Produktionsgeräte (Roboter, Händler, Reflow)
Textilindustrie
Soziale Dienste
Foto, Optik
Verbände
Optoelektronische Erzeugnisse
Weniger anzeigen
Top Funktionen
1. Vertrieb
(37%)
(37% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
2. Finanzen, Rechnungswesen
(21%)
(21% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
3. Consulting, Beratung
(15%)
(15% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
4. Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik
(8%)
(8% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
5. R&D, F&E
(7%)
(7% aller Mandate in Direktansprache)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
1. Consulting, Beratung
(26%)
(26% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
2. Finanzen, Rechnungswesen
(15%)
(15% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
3. Vertrieb
(14%)
(14% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
4. Produktion, Herstellung
(9%)
(9% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
5. Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik
(6%)
(6% aller Mandate in Ausschreibungen)
Um die prozentuale Aufteilung der Mandate in Gehaltssegmente zu sehen, ist eine Registrierung erforderlich
100 %
Funktionen
Eingeloggte Mitglieder sehen hier die übereinstimmenden Funktionen
19 weitere Funktionen:
Unternehmensführung
Planung, Controlling
Finanzen, Rechnungswesen
Vertrieb
Produktion, Herstellung
Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik
Informationstechnologie, Telekommunikation
Öffentlichkeitsarbeit, PR
R&D, F&E
Kundendienst
Alles anzeigen
Unternehmensführung
Planung, Controlling
Finanzen, Rechnungswesen
Vertrieb
Produktion, Herstellung
Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik
Informationstechnologie, Telekommunikation
Öffentlichkeitsarbeit, PR
R&D, F&E
Kundendienst
Organisation, Verwaltung
Personal
Recht
Redaktion, Dokumentation
Medizinische Berufe
Strategie, M&A
Marketing
Consulting, Beratung
Grafik, Design, Gestaltung
Weniger anzeigen