Stichwort: Stress

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Warum Arbeit auch langweilig sein muss

Die große Lüge von der Herausforderung

Jeder sucht eine Herausforderung im Job. Mit Recht, sonst wäre es wohl schnell langweilig. Andererseits: Man stelle sich einmal einen Piloten vor, für den eine Landung eine Herausforderung wäre… Wie also umgehen mit einem Begriff, der in der Arbeitswelt so inflationär verwendet wird wie kaum ein anderer?

Sie wollen kündigen?
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Sie wollen kündigen? Dann bitte nicht so…

Es gibt die verschiedensten Gründe für eine Kündigung. Vielleicht haben Sie eine neue Anstellung gefunden, die Ihnen bessere Möglichkeiten eröffnet oder Ihr Partner zieht in eine andere Stadt und auch Sie haben Lust auf eine Veränderung. Vielleicht fühlen Sie sich aber an Ihrem derzeitigen Arbeitsplatz nicht gewertschätzt und der letzte Streit mit dem Vorgesetzten war einfach zu viel. Egal, was Sie dazu bewegt, zu kündigen, achten Sie darauf, es richtig zu machen. Wer weiß, wann Sie Ihren Chef oder Ihre Kollegen wiedersehen. Es soll schon vorgekommen sein, dass nicht nur Sie, sondern auch Ihr ehemaliger Chef das Unternehmen gewechselt hat – und Sie sich plötzlich schneller wiedersehen als gedacht. Brandon Smith hat 5 Art und Weisen diskutiert, wie Sie auf keinen Fall kündigen sollten.

Führt der Sales Manager bald ein Team aus Robotern?
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Führt der Sales Manager bald ein Team aus Robotern?

Schenkt man den Berichten Glauben, so hat die japanische Neste-Abteilung kürzlich 1000 Roboter eingestellt, um Espressomaschinen zu verkaufen. Eine erste Truppe von Roboter soll bereits Ende des Jahres ihre Arbeit aufnehmen. Dabei handelt es sich um sprechende, humanoide und „emotionale“ Roboter namens „Pepper“, die je $2000 kosten. „Pepper“ soll angeblich 70-80% der Unterhaltung mit dem (erwartungsgemäß entzückten) Kunden verstehen und in der Lage sein, mit ihm zu interagieren.