SAP (m/m/d)
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Michael Page International, Frankfurt am Main
- Gehaltsbenchmark* freischalten
- IT getriebenes Unternehmen mit spanennden internationale und nationaleProjekten |Dynamisches und modernes Unternehmen
- Zentraler Ansprechpartner alle SAP ERP & S/4HANA Projekte im Bereich SAP MDM (Master Data Management)
- Verwaltung und Pflege von Masterdaten im SAP MDM System
- Aufbau und Pflege von Prozessen zur Qualitätssicherung der Masterdaten
- Ansprechpartner für Fachabteilungen bei Fragen zu Masterdaten und deren Verwaltung
- Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten im Zusammenhang mit Masterdaten
- Durchführung von Schulungen für Anwender des SAP MDM Systems
- Erfahrung mit der Verwaltung von Masterdaten im SAP MDM
- Kenntnisse im Umgang mit SAP-Systemen und -Prozessen
- Gute Kenntnisse in SQL und Datenbanken
- Erfahrung im Projektmanagement
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, um als Ansprechpartner für Fachabteilungen fungieren zu können
- Gute Kenntnisse in der Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Schulungen
- Prozessverständnis und erfahrung in Prozessmodellierung und -dokumentation
- Steile Lernkurve bei einem erfolgreichen Player im deutschen Mittelstand
- Angenehmes Arbeitsklima in einem inhabergeführten Unternehmen
- Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
Firmenprofil
Für unseren Kunden, mit Sitz im Rhein-Main Gebiet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP MDM Consultant (m/w/d) mit ersten beruflichen Erfahrungen.
Der Kunde ist ein führendes Unternehmen in der IT-Dienstleistungen Branche. Sie bieten ihren Kunden eine breite Palette von Dienstleistungen, von der Beratung und Konzeption bis hin zur Umsetzung und Wartung von IT-Systemen.
Mit einem erfahrenen Team von IT-Experten bietet das Unternehmen umfassende Lösungen für Unternehmen jeder Größe und Branche. Sie beraten ihre Kunden bei der Optimierung ihrer Geschäftsprozesse durch die Nutzung von Informationstechnologie und unterstützen sie bei der Implementierung von innovativen Technologien.
Aufgabengebiet
Anforderungsprofil
Vergütungspaket
Die Experteer Gehaltsbenchmark zeigt den von Experteer geschätzten Marktwert für die jeweilige Position. Es handelt sich explizit nicht um die Angabe des Recruiters, sondern um eine Schätzung, die ausschließlich auf Marktdaten basiert.
Für die Schätzung von Experteer wurden sowohl interne Daten analysiert als auch verschiedenste externe Informationen berücksichtigt. Die Experteer Gehaltsbenchmark kann bei jedem Unternehmen um bis zu 15% über- bzw. unterschritten werden, in Einzelfällen sind auch höhere Abweichungen möglich.
Die Recruiter Benchmark stellt einen Orientierungswert dar. Das tatsächlich zu erzielende Gehalt hängt u.a. von Faktoren wie einschlägiger Berufserfahrung und Expertisen des Kandidaten ab.