Account Executive (m/w/d)

  • Innovative Softwarelösung aus dem ERP-Bereich|attraktives Gehaltspaket + Möglichkeit zur remote work

    • Firmenprofil

    Für unseren Mandanten, einen führenden Enterprise Software Provider, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Account Executive (m/w/d) zur Verstärkung des Vertriebsteams im Großraum München. Die Position kann ebenfalls remote ausgeübt werden.
    Mit einer über 15 jährigen Marktexpertise zählt unser Mandant zu einem der führenden Anbieter im Bereich Digital Operations Platform.
    Im Zuge des stetigen Wachstums sucht das Team derzeit nach Verstärkung im Vertriebsteam. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung und ein Kennenlernen!

    Aufgabengebiet

    • Ganzheitliche Verantwortung für den kompletten Sales Cycle von der Neukundenakquise über die Bedarfsanalyse bis hin zum Vertragsabschluss in der zugeordneten Branche
    • Enge Zusammenarbeit mit Presales, Entwicklung, Partner Management und Support
    • Kontinuierlicher Ausbau und Pflege des (Kunden-)Netzwerks
    • Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen mit potenziellen Neukunden und entsprechende Positionierung des Unternehmens am Markt durch Identifizierung und Erfüllung der individuellen Anforderungen
    • Identifizierung von Marktentwicklungspotenzialen und aktive Realisierung von ambitionierten Vertriebszielen durch Neukundenakquise (Cold Calling) und andere Lead basierte Vertriebsmethoden
    • Forecastings und konstante Analyse vertriebsrelevanter KPIs sowie darauf basierende Ableitung von Handlungsempfehlungen
    • Erstellung und Umsetzung von Entwicklungsplänen für die zu betreuenden Partner und Kunden
    • Messetermine, Webinare für Interessenten und Kunden sowie Vor-Ort-Pitching beim Kunden zur Repräsentation des Unternehmens und des Serviceportfolios

    Anforderungsprofil

    • Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im IT-Bereich
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von komplexen, erklärungsbedürftigen ERP bzw. Software Lösungen
    • IT-Affinität und Know-How im Cloud- und E-Commerce Bereich
    • Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein selbstbewusstes und verbindliches Auftreten und Huntermentalität
    • Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise
    • Freude am Kundenkontakt gepaart mit hervorragenden Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
    • Hands-on-Mentalität verbunden mit einer selbstständigen sowie ergebnisorientierten Arbeitsweise
    • Gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise
    • Hohes Maß an Kundenorientierung sowie Reisebereitschaft
    • Sehr gute MS Office-Kenntnisse
    • Fließende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch

    Vergütungspaket

    • Feste, unbefristete Anstellung bei unserem Mandanten
    • Attraktives Gehaltspaket mit fairem Bonussystem
    • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office nach Absprache
    • Flache Hierarchien, agile Strukturen sowie ein herzliches und sympathisches Team
    • Jährliches Weiterbildungsbudget und generell vielfältige persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
    • Regelmäßige Firmenevents und Aktionen
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QUELLE: HEADHUNTER
Stellenangebot, das ein Headhunter auf Experteer veröffentlicht hat.
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Die Experteer Gehaltsbenchmark zeigt den von Experteer geschätzten Marktwert für die jeweilige Position. Es handelt sich explizit nicht um die Angabe des Recruiters, sondern um eine Schätzung, die ausschließlich auf Marktdaten basiert.

Für die Schätzung von Experteer wurden sowohl interne Daten analysiert als auch verschiedenste externe Informationen berücksichtigt. Die Experteer Gehaltsbenchmark kann bei jedem Unternehmen um bis zu 15% über- bzw. unterschritten werden, in Einzelfällen sind auch höhere Abweichungen möglich.

Die Recruiter Benchmark stellt einen Orientierungswert dar. Das tatsächlich zu erzielende Gehalt hängt u.a. von Faktoren wie einschlägiger Berufserfahrung und Expertisen des Kandidaten ab.