TECHNISCHEN VERTRIEBSINGENIEUR (M/W/D)

  • Sympathisches und Wertschätzendes Arbeitsumfeld|Home-Office Vertrag und maximale Flexibilität
  • Firmenprofil

    Mein Kunde ist ein international führender Anbieter von innovativen Energiezuführungs- und Transportlösungen für die Automatisierungsindustrie. Seit vielen Jahren entwickeln und produzieren wir hochwertige Kabelschleppsysteme, Schleppketten und Führungsbahnschutz für verschiedenste Anwendungsbereiche und Branchen. Das Unternehmen setzt auf kontinuierliche Forschung und Entwicklung, um innovative Produkte zu schaffen, die den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden. Die Produkte zeichnen sich durch höchste Qualität, Langlebigkeit und Zuverlässigkeit aus. Du möchtest ein Teil dieses Fortschritts werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und ein erstes Gespräch!

    Aufgabengebiet

    • Betreuung von internationalen OEM-Kunden als Key Account Manager in der DACH / EU-Region
    • Nachhaltige Entwicklung von Geschäftsbeziehungen durch Identifikation und Budgetierung von Vertriebs- und Entwicklungspotenzialen
    • Kundenakquisition und fortlaufende Betreuung von Projekten
    • Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen unter Berücksichtigung kaufmännischer und technischer Anforderungen, auch vor Ort
    • Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten und Projektkalkulationen für komplexe Anfragen
    • Planung und Umsetzung von Präsenzen auf Fachmessen

    Anforderungsprofil

    • Technisches Studium mit fundierten kaufmännischen Kenntnissen
    • Erfahrung im Vertrieb technisch anspruchsvoller Produkte
    • Präferenz für die Blechverarbeitungs- und Zerspanungsmaschinenindustrie
    • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sicherer Umgang mit ERP-Systemen (bevorzugt S4 HANA)
    • Förderung innovativer Ideen, Verhandlungsgeschick mit Fingerspitzengefühl, überzeugendes Auftreten und Durchsetzungsvermögen
    • Zielorientierte Arbeitsweise und Bereitschaft zu Reisen

    Vergütungspaket

    • Attraktives Gehaltspaket und individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Firmen-Pkw zur privaten Nutzung
    • Hohe Eigenverantwortung und viel Freiraum für eigene Ideen
    • Gute Aufstiegschancen durch Leadership- und Talentprogramme
    • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office Vertrag
    • 100% Planungssicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Konditionen
    • Mitarbeiter-Events und Firmenausflüge
QUELLE: HEADHUNTER
Stellenangebot, das ein Headhunter auf Experteer veröffentlicht hat.
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Die Experteer Gehaltsbenchmark zeigt den von Experteer geschätzten Marktwert für die jeweilige Position. Es handelt sich explizit nicht um die Angabe des Recruiters, sondern um eine Schätzung, die ausschließlich auf Marktdaten basiert.

Für die Schätzung von Experteer wurden sowohl interne Daten analysiert als auch verschiedenste externe Informationen berücksichtigt. Die Experteer Gehaltsbenchmark kann bei jedem Unternehmen um bis zu 15% über- bzw. unterschritten werden, in Einzelfällen sind auch höhere Abweichungen möglich.

Die Recruiter Benchmark stellt einen Orientierungswert dar. Das tatsächlich zu erzielende Gehalt hängt u.a. von Faktoren wie einschlägiger Berufserfahrung und Expertisen des Kandidaten ab.